你辞职了。你应当让公司为你开具劳动合同解除证明，你凭这个证明到人社部门办理社保停缴手续，你也可以不必顾问，直接请原单位人员及时为你办理停保手续。办理停保手续时，如果社保卡已在人社局，处于可发放阶段，你可以取到，否则等大家的社保卡一起下发时，你到原单位拿就是了。或者留下人力资源部的电话，让他在卡发下后第一时间告诉你。 你到新单位，考虑到你有社保卡，当然希望新单位续交，在你卡未下来，但劳动关系解除证明书开到后，到新单位报到时，新单位可以直接为你办理劳动用工备案，连着原来的社保账户缴费。新单位在办理用工登记后，可以直接与人社局协调将你的社保卡转给新单位工作人员，然后交给你。你处理该问题的核心是，新旧单位劳动关系衔接，则社保关系衔接，不要在意社保卡的发放。社保卡迟到不影响你社保关系的衔接。过去，没有社保卡，日子不是照样过。
针对我有社保卡，但是我现在办理了新的社保卡，我现在不想交了，怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
不是的。医疗保险的缴费包括两方面，一方面是个人出资部分；另外一方面是公司出资部分。个人交的部分是进入社保卡或者医保卡的个人账户，公司出资的部分会统一进入社会医疗统筹基金。
一般从入职开始办理到拿卡需要几个月的时间。办好之后会把卡给你的。如果长时间没拿到卡，可能有以下几个原因： 1、公司人事的问题。最好先问清楚，是否办理了社保，如果是而没有卡的话，让公司人事提供卡号，去网上查询是否缴纳了。 2、社保卡是由省卡中心统一制卡，制卡流程、环节较多，正常制卡周期在3-5个月，制卡时间较长。 3、制卡失败，需要进行信息核实，再次重新制卡。
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