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上市公司依法解散之后,需要对员工进行经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。《劳动合同法》第四十六条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的。第四十七条,经济补偿的计算经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
公司上市流程如下: 1、拟写上市方案、可行性分析报告; 2、聘请律师完善公司管理的规章制度; 3、聘请注册会计师进行审计,完善财务报表等; 4、聘请券商进行上市辅导、推荐; 5、律师出具法律意见及有关上市法律文件; 6、报证监会审批; 7、审批通过后上市。
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