特色服务
法律大讲堂
用户中心
山东在线咨询顾问团
2022-11-27 回复
辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书，是解除劳动合同关系的实用文体。 《中华人民共和国劳动法》第24条明确规定:"当事人双方可以协商解除劳动合同"。这种"协商解除劳动合同"正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求。由此可见，在现代社会人才流动的过程中，辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义。
针对辞职报告到底有什么意义啊？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
张丽丽律师
两者都是辞职的表达。但辞职报告是宣告、告诉;而辞职申请是向上级说明理由,提出请求。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
辞职报告的格式如下： 1、首先需要写标题，在申请书第一行正中写上辞职申请书的名称； 2、其次是正文内容，主要是辞职的原因、个人的具体要求等； 3、最后是落款，写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。值得注意的，辞职报告并不需要得到用人单位的批准。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.06.19
2022.07.07
2022.06.02
2022.06.24
2022.06.25
网友热门关注
16,976人已观看
10,866人已观看
辞职报告有什么意义
辞职报告到底要不要有补偿
420人已观看
147人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
