一般说来,骨折构成九至十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资; (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。3、若你解除劳动合同,用人单位还要向你支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。4、医疗费由工伤保险基金支付,用人单位按工伤前的标准支付工资和福利待遇、护理费、住院伙食补助费、交通费等。5、若单位没有缴纳工伤保险费,则全部费用由单位支付。
针对工伤骨折工伤的赔偿标准有哪些,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤骨折应当赔偿:医疗费康复费;住院伙食补助费;统筹地区以外就医的交通食宿费;康复治疗费、生活护理费;工伤职工停工留薪期工资;一次性伤亡补助金;伤残辅助器具费;一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金;丧葬补助金;供养亲属抚恤金。
骨折工伤赔偿的标准:一般赔偿医疗费用、伙食住院补助费、食宿费、康复治疗费、交通费、辅助器具费、以及停工留薪等方面,造成伤残的,还需要给予一次性伤残补助金。用人单位没有参加工伤保险的,不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。单位没有出差伙食补助标准的,参考当地国家机关工作人员出差伙食补助金标准。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询