需要具体情况具体分析。比如，社保养老金退休后领取多少是怎么计算的？在公式中，养老金实质是分两部分； 基础养老金和个人养老金。 基础养老金： 属于社会统筹部分，也就是企事业单位，企业缴纳的那一部分，进行社会统筹调配。 如果是灵活就业人员自己缴纳的（12%+8%）X缴费基数的，那么其中的12%也是计入社会统筹的。 指数： 由缴费决定，规定最高是3倍的上年度在岗职工平均工资，最低0.6倍的在岗平均工资， 计发养老金时，是历史缴费指数的平均值 缴费年数： 满一年才会计入，采用的是去尾法计算的 个人养老金： 个人养老金也就是发工资时，社保扣费中的养老金部分，一般是缴费基数的8%； 这部分钱是每年计算利息的，社保机构没有明确未来的利率会不会产生变化。 平均预期年龄和退休年龄: 平均预期年龄是无意外情况下，人的平均寿命，由国家统计，当前呈现上涨趋势。 退休年龄是指申请退休的年纪， 比如预期寿命78，申请退休是65岁，那么就会将个人账户的资金平均分配至13年中进行领取。 社保养老金的优势： 社保养老是专款专用的钱， 社保养老可以最大比例的顺应社会工资增长带来的福利。 基础养老金部分社会统筹的含义：当年在职者企业缴纳的资金提供给当年领取养老金人员。
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养老金和退休金并非一回事，主要有四点不同： 1、概念不同 养老金：全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 退休金：是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。 2、缴费方式不同 养老金：由个人和单位共同缴纳，一部分交给国家，一部分存入个人账户，养老保险的缴费标准往往遵循统一的准则。 退休金：由单体或企业提供，不需要个人缴费即可享受。 3、资金渠道不同 养老金：由社会保险资金列支的，参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金。 退休金：由国家财政或地方财政列支，未参加养老保险的退休人员（如公务员、事业单位人员，不含事业单位企业化管理的单位）的退休待遇，简称退休金。 4、领取方式不同 养老金：仅限分期领取，直至身故为止；如果未领满10年，参保人便不幸身故的，可作为遗产由受益人一次性或分期领取剩余的养老金，至领满10年为止，根据国家统一标准领取。 退休金：包括两种领取方式，即一次性领取和分期领取，可以自由选择。
影响养老金标准的主要参数有：累计缴费年限、每年缴费基数、每年当地社会平均工资、退休年龄等。甚至每年缴纳时间早晚不同利息不同导致养老金标准都不同，所以，除了当地社会保险在退休时计算之外，其它人计算不了。 基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1% 个人养老金=个人账户余额/计发月数，其中：计发月数为50岁195个月，55岁170个月，60岁139个月。
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