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申请劳动仲裁，一般需要提供下列资料： 一、申请书：劳动仲裁申请书一式三份，应当如实准确填写，两份提交给仲裁委，一份由申诉人留存。 二、身份证（明），一般提交劳动者本人的身份证的原件及复印件。 三、劳动关系的证明材料，如劳动合同、聘用合同或协议、解除或终止合同通知书、退工单、工资单(条)、社会保险缴费证明等材料及复印件。 四、其他材料，如被诉人的工商注册登记相关情况的证明(包括单位名称、法定代表人、住所地、经营地等情况)、联系电话等，仲裁员会根据具体情况要求劳动者提供相关的材料。
并应在申请书中载明劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；仲裁请求所依据的事实和理由；以及证明仲裁请求的证据。如果委托律师，还需要提供授权委托书。
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