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工伤记录会记入档案吗?

2023-07-19 20:39:56
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黑龙江在线咨询顾问团

2023-07-19 回复

专业分析:

政府部门、事业单位和国有企业的员工,在工作期间发生工伤,会记录在个人档案里面;民营企业中,因为本身就不具备保管人事档案的权限,所以即使记录,也只是在企业内部的员工档案中记录; 2、工伤记录,不会对以后找工作造成影响,一旦发生工伤,需要及时申请工伤认定,有必要时申请劳动能力鉴定,由工伤保险基本和用人单位按项目分别支付赔偿。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

1.行政处罚肯定要载入个人档案的; 2.行政处罚对你的影响:一是影响你的职务晋升,行政处罚是你人生的一个污点,组织在考察使用人才时,要查看档案,可能对你德才会作出其他评价;二是影响你的调工资,在行政处罚期满或撤销后满2年,才能正常调工资,有的处罚... 3.不能评优评先,在行政处罚期满或撤销后2年内,不仅是你个人不能评,还会影响单位评选。

章法律师

广东律参律师事务所

违反公司的规章被单位开除,如果是国有企业在册职工,是会记入档案的;如果是民营企业职工,只会记录在公司的人事档案中,一般不会记录在人力资源中心的档案中。

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