我在公司工作三年多，继签合同时发现基本工资不符，我现在拒签合同，违法吗-法师兄

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四川在线咨询顾问团

2019-05-29 回复

专业分析：

劳动者可以拒绝签订该劳动合同，但是应当保留相关证据。　　劳动者以用人单位降低工资福利不续签劳动合同的，可以要求用人单位支付经济补偿金　　《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：　　（一）劳动合同期满的；　　（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；　　（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；　　（四）用人单位被依法宣告破产的；　　（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；

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