针对如何申请劳务派遣公司的劳动仲裁,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务派遣申请劳动仲裁的流程如下:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本;仲裁庭应当于开庭的五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人;仲裁庭处理劳动争议应当先行调解,在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议;仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。
劳务派遣产生纠纷,若是劳务派遣单位与被派遣劳动者产生纠纷的,可以申请劳动仲裁;若是用工单位与被派遣劳动者产生纠纷的,不可以申请劳动仲裁,但是可以依法提起诉讼。
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