你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
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若单位未按规定缴纳工伤保险的话,当事人的工伤医疗费用全部由单位负担,即当事人的工伤医疗费用报销比例为100%;若当事人的单位按规定缴纳了医疗费用,在工伤医疗目录内的,由工伤保险基金负担,用人单位不负担费用。
根据《社会保险法》第三十八条的规定,工伤医疗费用可以达到百分之一百。如果因为工伤而支出的费用,可以按照国家规定,从保险基金下扣,比如说,治疗工伤的一些医疗费或者是康复费,到其他地方去诊治的交通费、劳动能力鉴定费等等。
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