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广东生育津贴是多久

2023-02-11 07:58:51
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2023-02-11 回复

专业分析:

生育生活津贴的享受期限: (一)妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的,按3个月享受生育生活津贴; (二)妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产的,按1个半月享受生育生活津贴; (三)妊娠3个月以下流产或者患子宫外孕的,按1个月享受生育生活津贴。妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的,除了按正常的3个月享受生育生活津贴外,还可按照下列规定享受生育生活津贴: (一)难产的,增加半个月的生育生活津贴; (二)符合计划生育晚育条件的,增加半个月的生育生活津贴; (三)多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加半个月的生育生活津贴。

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广东生育津贴的算法:对已经参加生育保险的职工,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准来计算生育津贴;对未参加生育保险的,则按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付产假工资。

章法律师

广东律参律师事务所

生育保险在缴纳了一年以上的时间的时候,如果员工生孩子了,这种情况下就可以领取到生育津贴,那么这个生育津贴的费用是怎样计算的?一、广东生育津贴怎么算2020一次性生育补贴,原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划生育规定生育时,可享受一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元;对参加生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一胎时,可享受50%的一次性生育补贴。二、相关法律知识《企业职工生育保险试行办法》第七条女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。根据以上内容的相关回答可以得出,生育津贴的费用问题,一般是按照员工在公司能够享受到的基本工资待遇还有一些一次性补贴费用,这个补贴费用要看员工生孩子所涉及到的情况。

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