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员工上年未缴纳社会保险费如何维护

2022-08-31 18:57:13
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云南在线咨询顾问团

2022-08-31 回复

专业分析:

根据《社会保险法》第五十八条:“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。” 果用人单位超过法定期限仍未缴纳社会保险费,首先,劳动者可以《劳动合同法》第三十八条第(三)款为依据,单方随时解除劳动合同并要求支付经济补偿金。其次,劳动者一旦发生工伤事故,用人单位可能面临巨额的索赔。最后,对于用人单位不缴纳社会保险的违法行为,任何组织和个人都有权举报、投诉(参见《社会保险法》第八十二条),用人单位将为此面临各种强制征缴措施

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张神兵律师

广东律参律师事务所

在职的时候,失业保险有一部分是个人缴纳的,从工资中扣除;如果离职了,个人是不用缴纳失业保险的。城镇户口的职工个人需要按照1%的比例承担失业保险,农村户口的个人不承担;无论哪种,企业都是承担2%的,领取失业保险时,城镇户口的按核定月数领取,农村户口的是一次性领取。

张神兵律师

广东律参律师事务所

用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正。

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