工龄怎么计算？ 主要有三种计算方法： 1.连续计算法，也叫工龄连续计算。 2.合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员，退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。 3.工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。
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工龄的计算方法如下：连续计算法：职工参加工作后所经历过的单位工作时间相加；合并计算法：在工作中由于非本人主观意愿中断了一段时间，将中断时间扣除后前后两段时间相加计算；工龄折算法：特殊工种、特殊工作环境的工人，连续工龄可折算；因犯罪等原因被判剥夺政治权利者在剥夺政治权利期间是不计算工龄的；工龄的具体定义。
工龄有连续计算法、合并计算法、折算法三种计算方式，具体如何计算根据员工的实际情况确定。所谓工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。
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