项目承担单位在鉴定工作中应承担的任务：（一）向软科学研究管理部门提交鉴定申请报告，并提供成果的全套资料；（二）在组织鉴定单位的具体指导下，办理鉴定或验收工作的具体事宜，为鉴定或验收工作提供必需的设备和条件，向参加鉴定或验收工作的专家学者报送成果的研究报告等；（三）向鉴定或验收委员介绍成果的有关情况，接受鉴定或验收委员的各种质询；（四）成果通过鉴定或验收合格后，应及时将成果鉴定证书或验收证书报送组织鉴定或验收的单位审核，并按成果管理的有关规定申请登记和归档。
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员工可以要求单位支付停工留薪期间的工资即可。其他的待遇需要在劳动能力鉴定结果出来之后要求。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
这个要看项目经理与施工单位签订的经济责任承包合同的约定。如果合同约定是项目经理承担全部经济责任，施工单位仅提供资质的话，项目经理要自负盈亏。如果项目由公司承建，项目经理负管理责任的话，项目经理按合同约定计提或者扣除奖金。如果项目经理不负责具体管理工作，或者在合同约定中不承担经济责任的话，项目经理按月拿工资，项目亏损与项目经理无关
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