特色服务
法律大讲堂
用户中心
江西在线咨询顾问团
2022-11-20 回复
企业员工在上班途中；如果企业应当参加工伤保险而未参加的。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇：用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，在停工留薪期内。
针对上班途中遭遇交通事故能否享受工伤待遇？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
劳动者在上下班绕行而遭遇交通事故致害，如果仍然属于上下班的合理路线，且本人不对事故负主要责任的，属于工伤；如果本人对事故负主要责任或者不是在合理路线的，则一般不属于工伤。
上下班途中交通事故属于工伤。但是根据交警事故认定书所认定的及路线应能明确证明是上班途中发生的交通事故。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.09.14
2021.11.03
2022.10.04
2022.03.30
2022.03.10
网友热门关注
4,564人已观看
5,777人已观看
上班途中遭遇机动车交通事故，劳动者能否享受工伤待遇？
上下班途中遭遇机动车交通事故，劳动者能否享受工伤待遇和待遇?
121人已观看
154人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
