我国的残疾等级标准有很多类，有工伤、残废军人、社会残疾人等。它们的等级标准是不一样的。 四级工伤、残废军人是有相应的补贴的，普通四级社会残疾人目前没有什么补贴方面的政策，但能按残疾类别享受相应的康复服务。残疾人康复服务内容按各地具体情况而定。 职工因工致残被鉴定四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：21个月的本人工资； （二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。nn如果是残疾人，找残联咨询。
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国家目前对前三级有补助，其余等级的残疾人暂时还没有补助的。四级残疾属轻度残疾，具有一定的劳动能力，如果你生活困难可以申请低保。四级的残疾证需要查看当地的残联补助政策。最好去办理残疾证的残联咨询。
九级残疾证一个月具体能领多少是没有明确规定的。如果伤者被认定为是九级伤残，工伤保险基金支付的一次性伤残补助金为九个月工资。如果本人提出解除合同或者劳动合同到期的，由工伤保险基金一次性支付工伤医疗补助金，用人单位应该要按照用人单位的所在省、市、自治区规定的标准，支付一次性的就业补贴，解除工伤保险关系。根据根据《工伤保险条例》第三十七条规定，工伤职工鉴定为九级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为九个月本人工资。
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