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2022-03-09 回复
一、之前的公司有一笔2万报销款一直没有下来，原因是股东之间礼仪分配不均，暂时手上没有任何证据，法人个人签字的承认你的报销款，这个东西具有法律效益吗？二、公司法定代表人的行为被视为公司法人的行为，其行为所产生的一切法律权利和义务由公司享有和承担。所以，法定代表人签字有效。三、您签了离职协议，但是事情发生在你离职之前，公司仍有义务给你报销款，在性质上属于公司对您的欠款。协议上面写着发生任何的事情跟公司无关不包括这件事情。所以，我建议您先去找公司报销，公司拒绝的，您可以起诉。
针对离职协议两个人签字了，公司不给报销，该怎么办？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
丰培铭律师
天津东方律师事务所
这个“二年内不得离职”是指的服务期，不是劳动合同期限。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
章法律师
广东律参律师事务所
公司如果不给保密费可以算做违反劳动合同,可以申请劳动仲裁维权,要求公司按保密协议支付。
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