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劳动者可以解除合同的条件有: 1、用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同; 2、提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。如果在试用期内,提前三日通知即可; 3、用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者可以单方解除合同。
符合下列条件的,当事人可以解除劳动合同:劳动者者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位;用人单位过失性辞退劳动者;用人单位与劳动者协商一致解除;经济性裁员;非过失性辞退;劳动者单方面解除劳动合同;其他。
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