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2022-03-29 回复
您先别着急，劳动者是法律保护的重点对象。首先明确告诉您，未支付的工资必须依法支付，迟延支付的可以要求经济补偿金。队长地行为是人身侵权，由所在的公司赔偿。我还需要了解：有没有签订劳动合同？没有合同可以主张双倍工资。单位有没有为您妻子缴纳社保？没有缴纳的需要依法补缴并支付经济补偿金。您妻子索要工资是在上班期间吗？您先在医院医生的指导下做伤残鉴定。鉴于目前单位的赔偿态度不好，建议您及时委托律师介入维权。我们的咨询热线是免费的，您可以先联系我们把信息补充全面，
针对队长威胁我，并且要求我支付工资，这种情况合法吗？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
章法律师
报警。恶意威胁的一般以行政处罚进行教育。被侵权人可以要求对方停止侵害、赔礼道歉。有实际损失并能证明损失与侵权人行为之间存在因果联系的，也可以主张经济赔偿。
张神兵律师
先协商处理，若无法协议离婚，可以通过诉讼的方式提起离婚诉讼。 若你老公的威胁涉及你或家属的人身安全，要加强自身的安全防范，如果确实有现实的危险，可以报警，可以向法院申请人身保护令。
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