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雇员受伤时雇主需要承担赔偿责任。根据相关规定,用人单位应当承担从事就业活动的人身损害赔偿责任,雇佣关系以外的第三人对雇员造成人身伤害的,可以要求第三人承担赔偿责任,也可以要求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。
1、饲养的动物造成他人损害的,动物饲养人或者管理人应当承担民事责任; 2、由于受害人的过错造成损害的,动物饲养人或者管理人不承担民事责任; 3、由于第三人的过错造成损害的,第三人应当承担民事责任。 具体赔偿数额为受害者的医疗费、误工费、如果住院了,还有住院伙食补助费。总之,侵权人应当赔偿的是受害者的所有经济损失。
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