针对工作时候受伤了,怎么要求赔偿，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
当事人受伤可以向当地派出所申请伤情鉴定，根据伤情鉴定结论确定对方的责任。具体赔偿标准如下： 1、打架致伤他人，尚未造成残疾的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入； 2、误工费赔偿金额，误工时间、收入标准，患者因误工减少的固定收入； 一般规定，打架致伤他人，尚未造成残疾的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入。
钟点工在工作期间受伤一般情况下属于工伤，可以依法要求派遣单位或用人单位进行赔偿。但基于约定为雇主完成某项工作，不隶属于任何单位的钟点工，工作时受伤，除雇主或其他第三人存在过错，一般由自己承担责任。
相关专题
网友热门关注
