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劳动合同没到期没续签能领失业金吗

2022-11-17 15:42:49
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香港在线咨询顾问团

2022-11-17 回复

专业分析:

按《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。如果劳动者主动提出解除劳动合同,就不符合“非本人原因”的条件,即使缴费时间满一年也不可以领取。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

劳动合同到期单位不续签的,劳动者可以领到失业金,劳动者自愿不续签的不能领到失业金。失业金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。劳动合同到期劳动者自愿不续签属于因本人意愿中断就业,故不能领取。

章法律师

广东律参律师事务所

劳动合同到期用人单位不续签的,属于终止劳动合同。劳动者可以凭有效证明材料,直接办理失业登记手续,领取失业保证金。

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