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伤残等级标准与待遇

2022-07-12 08:12:38
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山西在线咨询顾问团

2022-07-12 回复

专业分析:

伤残待遇标准: 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 5、五级伤残补助金=本人工资×18个月 6、六级伤残补助金=本人工资×16个月 7、七级伤残补助金=本人工资×13个月 8、八级伤残补助金=本人工资×11个月 9、九级伤残补助金=本人工资×9个月 10、十级伤残补助金=本人工资×7个月

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广东律参律师事务所

10级伤残赔偿标准: 1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; 3、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算; 4、残疾赔偿金等于伤残等级系数乘以二十乘以上一年度平均收入。

王勇律师

江苏名俱扬律师事务所

伤残等级待遇是:工伤保险基金按照伤残等级支付一次性伤残补助金;工伤保险基金每月支付伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停止发放伤残津贴。

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