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不发工资可以通过以下方式解决:与老板协商解决;申请劳动仲裁,要求支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资、加班工资等,劳动仲裁时效为一年;对结果不服的,可以及时向法院起诉;可向劳动监察机构投诉,责令用人单位改正。
如果单位拖欠工资,要分两种情况:劳动者可以选择解除劳动合同,并且要求用人单位支付经济补偿金;劳动者选择不解除劳动合同,而是继续履行劳动合同的,可以到劳动行政部门举报,行政机关责令的期限内仍不发放工资的,逾期不支付的,责令用人单位按应支付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金;可以向法院起诉。
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