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2023-04-05 回复
《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定：工资分配应当遵循按劳分配原则，实行“同工同酬”。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。同工同酬体现着两个价值取向：确保贯彻按劳分配这个大原则，即付出了同等的劳动应得到同等的劳动报酬。大丰律师刘兴红。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
孟金龙律师
如果具有相同技术和劳动熟练程度的劳动者在相同的岗位上提供相同的劳动量，获得相同的劳动报酬的，算同工同酬。如果劳动合同中未约定清楚劳动报酬，且协商不成，集体合同也没有规定的，能够实行同工同酬。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
户口本的作用： 1、办理结婚证，离婚证等婚姻登记手续，需要当事人户口本； 2、购房或卖房，需要当事人出具户口本； 3、证明亲属关系，办理继承，赠与等需要户口本； 4、孩子建档，办理出生证明、落户、入托、上学等需要户口本。
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