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工伤赔偿标准规定什么

2022-08-24 01:41:09
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2022-08-24 回复

专业分析:

五级、六级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、五级伤残补助金=本人工资×18个月 2、六级伤残补助金=本人工资×16个月 伤残津贴 1、五级伤残津贴=本人工资×70% 2、六级伤残津贴=本人工资×60% 难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)

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工伤理赔标准:按生活自理障碍支付统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%作为生活护理费;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;其他。

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直接来看其中的一些规定:1、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并且书面通知相关人员;2、一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,等一些级别的具体工资数;3、死亡的赔偿标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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