针对个人交全额养老保险和公司交有区别吗?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
1、在单位工作的时候,提到保险都是直接关联的五项内容。除了经常提到的养老保险和医疗保险,还有失业保险、工伤保险和生育保险。而对于灵活就业参保人员,他们只有养老保险和医疗保险两种。但现在很多单位还为职工缴纳公积金,灵活就业参保人员很难享受到“福利”。如果我们从企业参保转向灵活就业参保,需要承担其他保险缺失的风险。 2、无论是个人还是企业参保,缴费基数乘以缴费比例得到缴费数量。企业缴纳社保的比例一般为24%。其中,8%的缴费基数由员工自己承担,16%由用人单位承担。
公司养老保险与个人养老保险有区别。个人养老保险和公司养老保险区别,具体如下:缴费的比例,以个人名义自谋职业或下岗失业人员等缴纳养老保险的比例为百分之十八;公司养老保险,缴费基数为上年社会平均工资,缴费比例为百分之二十八;个人应缴部分为百分之八,并记入个人帐户;单位应缴部分为百分之二十,进入统筹基金。费用支付的主体不同。
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