针对报警后公司不受理可以吗？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公安机关主要是负责刑事案件和治安管理的。公司纠纷属于民事纠纷，当事人可以通过协商、诉讼、仲裁、调解来解决。公司纠纷，不属于警察管理范围，因此公安机关不会受理。但是，如果涉及到刑事犯罪的，这时候可以报警处理。对于绝大多数公司纠纷案件，不能报警处理，只能通过诉讼方式，也可以发律师函，主张自己的权利。调解是由第三方介入促使争议各方相互谅解和让步，最终化解矛盾。人民调解委员会依照法律规定，根据自愿原则进行调解。当事人对调解达成的协议应当履行;不愿调解、调解不成或者反悔的，可以向人民法院起诉。仲裁是将纠纷提交仲裁机构，由其居中裁决的纠纷解决机制。仲裁一裁终局制，一方不履行仲裁裁决，对方可以申请法院强制执行。诉讼是一方向法院提出请求，由法院裁决纠纷的制度。诉讼是最终、最权威的纠纷解决机制，是当事人保护权利的最后屏障。
劳动者辞职，用人单位不让劳动者走，劳动者报警是没有多大用的，劳动者最好通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，辞职到期以后，要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。
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