通常情况下，如果劳动者同用人单位签订了劳动合同，存在事实劳动关系，这种情况下劳动者可以要求用人单位依法缴纳社会保险。五险一金的具体办理如下： (一)办理情况是：有工作单位的由单位办理，个人提供身份证和照片; (二)养老保险，医疗保险可以办理转移手续，能随工作带走; (三)养老保险转移：如果找到了新的工作单位，就到原单位开据养老保险转移单填写清楚工作单位，(最好拿原调动手续)由原单位所在地的社会养老管理部门签章，办理养老保险帐户转移手续，原单位做养老帐户减人处理;再到单位盖章认可，到单位所在地的养老保险部门办理接受养老手续，单位做增人处理;办理了养老保险转移后，单位也为你参加了养老保险，两者完全可以合并计算缴费年限，办理退休手续，养老待遇不受影响!医疗保险的转移基本一样。 (四)中间失业一般还要按月缴社会保险，也可以中断，看自己的情况了; (五)缴费时间可看有关政策。
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已怀孕5个月离婚彩礼一般不用退；但是如果男女双方还未办理结婚登记手续的；男方因婚前给付彩礼钱，而导致生活困难的，彩礼应当予以退还。彩礼应按照实际数额全额或者部分返还。
如果双方没有办理结婚登记手续，或者双方办理了结婚登记手续，但是没有共同生活的话，要求退还彩礼是能够得到法院支持的，如果在婚前给付导致给付人生活困难也可以得到法院的支持。
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