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2023-02-22 回复
劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：某些地区执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
丰培铭律师
天津东方律师事务所
劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。
何嘉志律师
湖南芙蓉律师事务所
干了活老板不给钱如何处理：当事人可以向各地劳动执法部门举报，也可以向劳动监察部门进行投诉。可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付双倍工资。拨打12333投诉；劳动仲裁后不服可以向法院起诉；仲裁裁决生效后，用人单位不执行的可申请强制执行；劳务欠款类直接提起民事诉讼。
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