劳动能力复查鉴定是指已经劳动能力鉴定过的工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构，在劳动能力鉴定结论作出1年后认为残情发生变化，向劳动能力鉴定委员会提出复查鉴定申请，劳动能力鉴定委员会依据有关规定和标准对其进行鉴定，并作出劳动能力鉴定结论。评定伤残等级后的职工，经过一段时间后其伤残程度有可能发生变化，出现劳动功能障碍程度和生活护理依赖程度加重或减轻的情况，对这部分职工进行劳动能力复查鉴定，可以保护伤残职工的合法权益，使其享受相应的工伤保险待遇，同时也可以使经办机构合理支付有关费用。如果工伤职工伤残程度减轻甚至完全恢复的，工伤保险经办机构就可以减少或完全免除相应的支付，从而将相关费用给予真正需要的人。根据《工伤保险条例》的规定，有权提出劳动能力复查鉴定的申请人主要包括： (1)工任职工或者其直系亲属。工伤职工经劳动能力鉴定后，开始享受工伤保险待遇。经过1年后，职工如果认为自己的劳动能力已经低于劳动能力鉴定结论的规定，并且对工作生活带来很大不便的，可以申请劳动能力复查鉴定。此外，工伤职工劳动能力的变化，对其供养的直系亲属的生活会产生直接或者间接的影响，对其他亲属的生活也会造成一定影响，所以工伤职工的亲属也可以申请对工伤职工进行劳动能力复查鉴定。 (2)工伤职工所在单位。工伤职工经劳动能力鉴定后，可以继续工作的，用人单位应安排与其劳动能力相适应的工作。但用人单位认为该职工的伤残程度发生变化，基于其自身利益考虑或者为了保护劳动者的合法权益，可以提出工伤职工的劳动能力复查鉴定申请。 (3)经办机构。根据规定，经办机构依据劳动能力鉴定结论核定工伤职工的工伤保险待遇。如果劳动者劳动能力已经有了很大的改善，还仍旧按照先前作出的劳动能力鉴定结论享受工伤保险待遇，对工伤保险基金和其他参保人是不公平的，因此，经办机构有权提出劳动能力复查鉴定申请。
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劳动能力鉴定和工伤评残程序如下：劳动能力鉴定流程：申请、提交材料、检查和面诊、鉴定、领取鉴定、复查；工伤评残程序：提出申请、提交材料、鉴定审查、作出结论。
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