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劳动者执行支付令应向哪个法院起诉

2023-01-23 20:17:18
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四川在线咨询顾问团

2023-01-23 回复

专业分析:

劳动合同法》第30条第2项规定:“用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。”根据前述规定可知,为了保护弱势劳动者,尤其是农民工的合法权益,降低讨薪成本,加快追讨速度,法律已经为讨薪开辟了绿色通道,即对于追讨欠薪的案件,不实行仲裁前置。 述规定可知,如用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可不经过劳动仲裁程序直接向法院申请支付令,特别提醒,只要用超过劳资双方签订的劳动合同上关于劳动报酬支付的期限未予支付劳动报酬的,就视为用人单位拖欠工资

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广东律参律师事务所

法院申请支付令的条件具体有:申请支付令的主体是债权债务关系中的债权人,必须是请求债务人给付金钱或有价证券;债权人请求债务人给付的金钱或有价证券已经到期,且数额确定,并写明了请求所根据的事实和证据等等。

张神兵律师

广东律参律师事务所

债权人应该向债务人住所地或经常居住地的基层人民法院申请支付令。债权人请求债务人给付金钱、有价证券,符合条件的,可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令。有管辖权的法院指的是债务人住所地或经常居住地的基层人民法院。

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