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五级至六级工伤赔偿

2022-07-12 14:37:26
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江西在线咨询顾问团

2022-07-12 回复

专业分析:

五级、六级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、五级伤残补助金=本人工资×18个月 2、六级伤残补助金=本人工资×16个月 伤残津贴 1、五级伤残津贴=本人工资×70% 2、六级伤残津贴=本人工资×60% 难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

五级至十级一次性伤残补助金,分别为16个月的本人工资,14个月的本人工资,12个月的本人工资,10个月的本人工资,8个月的本人工资,6个月的本人工资;一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金赔偿标准,以及其他待遇规定,因为各省市规定不尽相同。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

五级到十级的工伤伤残赔偿除了一次性伤残补助金不一样,其余的都相差不大。五到十级的一次性伤残补助金分别为本人的 18、16、13、11、9、7个月的工资,然后就是实际的医疗费、护理费等等。

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