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2023-03-06 回复
克扣工资是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资。不包括以下减发工资的情况: (1)国家的法律、法规中有明确规定的; (2)依法签订的劳动合同中有明确规定的; (3)用人单位依法制定并经职代会批准的厂规、厂纪中有明确规定的; (4)企业工资总额与经济效益相联系,经济效益下浮时,工资必须下浮的(但支付给劳动者工资不得低于当地最低工资标准); (5)因劳动者请事假等相应减发工资等。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
章法律师
广东律参律师事务所
主动要求分期。区分利害关系有选择还贷。大部分口子还款都可以还最低,这个大部分人都能想到不再重复。我想说的是软件没有显示分期的逾期后肯定有人去催收,这时候要协商分期还款,当然这时候肯定对方不同意,实际中大部分都是允许的。
张神兵律师
信用卡欠款10万总是还不起的处理办法:向家人坦白并需求帮助;能够变现的先变现还债;向银行反映自己的情况然后协商还款。
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