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2022-06-07 回复
按相关规定,因工受伤后,在治疗的同时,用人单位要在一个月之内向当地社保局申请进行工伤认定;劳动者本人或直系亲属也可以申请工伤认定,但最长不能超过一年,否则会被不予受理;工伤治疗终了后,凭工伤认定书,向当地劳动能力鉴定委员会申请进行伤残鉴定;根据伤残鉴定等级,对照《工伤赔偿标准》中相应的伤残等级赔偿标准向当地劳动仲裁委员会申请仲裁即可(如果同企业协商,双方就赔偿金额达成一致,可以不走这一步);仲裁结果出来后如企业不执行,可以向当地法院申请强制执行。
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长:民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分:5.0 服务人数:487
张宗垚律师
北京市京师(深圳)律师事务所
工伤赔偿的流程主要是:用人单位应当自事故发生之日起30日内去当地劳动行政保障部门为职工申请工伤认定,用人单位不及时申请的,职工本人应当在事故发生之日起一年内申请。当事人拿到工伤认定决定书后申请工伤鉴定,由县以上劳动鉴定委员会对其进行工伤鉴定,再进行赔偿。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
工伤发生后,用人单位应当向社会保险行政部门提出工伤认定申请,经审验材料合格后,职工可以到指定地点进行工伤鉴定,之后凭借伤残等级鉴定向社会保险部门申请赔偿金。
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