工伤没有住院老板不管怎么办-法师兄

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陕西在线咨询顾问团

2022-03-11 回复

专业分析：

根据您叙述的情况，按照工伤赔偿的话，您朋友可以主张治疗期间的医疗费、误工费、护理费等，具体的赔偿数额结合实际支出，如果单位支付的2万元和实际花费相差甚远，你们可以申请劳动仲裁处理。另外，在病情稳定治疗终结后，影响劳动能力的，您还可以要求进行伤残鉴定，根据鉴定的伤残等级索要伤残补助金。

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和单位协商后续赔偿事宜，同时搜集存在劳动关系及工作中受伤的证据，协商不成的，可以在受伤一年之内申请工伤认定，工伤认定后，申请伤残等级鉴定及停工留薪期鉴定。赔偿项目：医疗费、伙食费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，还可以主张一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

工伤住院老板不给交住院费怎么办

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工伤住院老板不交住院费，劳动者可以向向劳动部门投诉申请进行强制工伤赔偿。如果职工在工作过程中遭受事故伤害，必须马上到签订服务协议的医疗机构就医，如果情况紧急要先到附近的医疗机构进行急救。同时，立刻向当地劳动保障行政部门提交工伤认定。如果工伤职工不认同劳动保障部门的结论，还可以在收到工伤认定书两个月内申请行政复议；如果对复议决定不服的，还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。

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