需要具体情况具体分析。比如，社保养老金退休后领取多少是怎么计算的？在公式中，养老金实质是分两部分； 基础养老金和个人养老金。 基础养老金： 属于社会统筹部分，也就是企事业单位，企业缴纳的那一部分，进行社会统筹调配。 如果是灵活就业人员自己缴纳的（12%+8%）X缴费基数的，那么其中的12%也是计入社会统筹的。 指数： 由缴费决定，规定最高是3倍的上年度在岗职工平均工资，最低0.6倍的在岗平均工资， 计发养老金时，是历史缴费指数的平均值 缴费年数： 满一年才会计入，采用的是去尾法计算的 个人养老金： 个人养老金也就是发工资时，社保扣费中的养老金部分，一般是缴费基数的8%； 这部分钱是每年计算利息的，社保机构没有明确未来的利率会不会产生变化。 平均预期年龄和退休年龄: 平均预期年龄是无意外情况下，人的平均寿命，由国家统计，当前呈现上涨趋势。 退休年龄是指申请退休的年纪， 比如预期寿命78，申请退休是65岁，那么就会将个人账户的资金平均分配至13年中进行领取。 社保养老金的优势： 社保养老是专款专用的钱， 社保养老可以最大比例的顺应社会工资增长带来的福利。 基础养老金部分社会统筹的含义：当年在职者企业缴纳的资金提供给当年领取养老金人员。
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养老金由两部分组成，个人账户养老金和基础账户养老金，个人缴纳的养老保险纳入到个人账户中，单位缴纳的养老保险纳入到基础账户中。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为 195、55岁为 170、60岁为139)。 基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。
退休养老金的计算方法如下： 1、个人账户养老金的计算方法为个人账户储存额除以计发月数。计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定，略等于人口平均寿命减去退休年龄再乘以十二。 2、基础养老金的计算方法为全省上年度在岗职工月平均工资或本人指数化月平均缴费工资除以2乘以缴费年限乘以1%。 3、养老金等于基础养老金加个人账户养老金。 一、养老金缴费工资基数如下： 1、职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数； 2、职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数； 3、最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%； 4、同一缴费年度内一年一定，中途不作变更。 二、养老金的缴纳方式如下： 1、如果当事人有用人单位的，养老保险应该由单位与劳动者共同交纳； 2、劳动者的个人缴费部分可由单位从其工资中代缴。缴费基数由当地缴费基数确定，一般参照职工上年度12个月工资性收入的平均数确定，但不得超过当地社会平均工资的3倍以上； 3、如果当事人没有单位，是以个人名义参保的，则应该由当事人每月自行缴费。 总之，个人账户养老金的计算方法为个人账户储存额除以计发月数；基础养老金的计算方法为全省上年度在岗职工月平均工资或本人指数化月平均缴费工资除以2乘以缴费年限乘以1%。养老保险缴费年限必须达到15年，然后达到法定年龄后才能够按月领取退休金，但是满足年限而当事人还未达到法定退休年龄的话是需要继续参保缴费的，原则上是多缴费多领取。
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