养老保险缴费以本单位职工实发工资总额为缴费基数，职工月平均工资超过2150元的300%（即6450元）以上的部分，不计入缴费基数；月平均工资低于2150元的60%（即1290元），按1290元计算缴费基数。医疗保险缴费基数按2150元的100%-300%实行保底封顶，即职工缴费工资高于2150元的300%的，按300%确定缴费基数；低于2150元的，按2150元确定缴费基数。工伤、生育、失业保险的缴费基数按60%-300%进行保底封顶，即职工缴费工资高于2150元的300%的，按300%确定缴费基数；低于60%的按60%确定缴费基数。 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:个人无，单位1%；生育保险:个人无，单位1%；公积金：个人3.5%,单位3.5%。公积金：个人3.5%,单位3.5%。 缴纳五险一金对公司来说需要多付出一些运营成本，但是从法律风险控制角度来看有百利无一害。 只要是注册登记过的公司都可以办理五险一金。
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2021年7月1日-2022年6月30日上海社保缴费基数上下限 缴费基数：10338元/月作为计算社保缴费基数 缴费基数上限：31014元/月 缴费基数下限：5975元/月
2018上海社保缴费基数标准是根据2017年上海市职工月平均工资计算。 最高不超过上年职工平均工资的3倍，最低为2017年度上海市职工平均工资的额60%计算。 市人社局29日发布2018年度上海市职工社会保险缴费标准： 自2018年4月1日起，本市2018年度职工社会保险缴费基数上、下限分别调整为21396元和4279元。
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