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裁员导致公司社保断交怎么办

2023-03-26 18:20:17
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河北在线咨询顾问团

2023-03-26 回复

专业分析:

您可以要求公司补缴社保。根据法律规定,用人单位有义务为劳动者缴纳社保,未缴纳的,您可以跟公司协商要求补缴,公司不同意的,可以申请劳动仲裁。公司是因为什么原因裁员的呢?如果不存在法律规定的原因裁员,公司应当支付劳动者一定补偿金,并且本月的工资也应当发放。

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天津东方律师事务所

社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下,一般单位(分地域)只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

因公司原因导致社保断缴的,职工可以要求单位进行补缴。用人单位没有按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额。

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