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工伤赔偿规定及程序

2022-11-20 09:04:23

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北京在线咨询顾问团

2022-11-20 回复

专业分析：

工伤赔偿程序及赔偿项目：首先要申请工伤认定，认定为工伤后申请劳动能力鉴定确定伤残等级、停工留薪期以及是否需要护理等，具体赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性工伤医疗补助金、工资、伤残津贴、停工期工资、医疗费、伙食费、如需要护理有护理费、康复器具费、差旅费，如是1-4级伤残的有安家补助费。如果死亡的有丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、供养费等。具体数额根据详细情况计算才准确，建议委托律师办理才能为你争取最大限度的利益。

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张宗垚律师

北京市京师（深圳）律师事务所

工伤认定的程序主要是：职工发生工伤事故后，用人单位应当自事故发生之日起三十日内提出工伤认定的申请，职工本人或近亲属也可以自事故发生之日起一年内提出工伤认定的申请。工伤认定申请应当向工伤保险部门提出。工伤保险部门正式受理后，通常会在正式受理之日起60日内出具结论。

工伤认定标准及赔偿程序

广东律参律师事务所

工伤的办理流程为收集劳动关系的证明文件,进行工伤认定,进行劳动能力鉴定从而确定伤残的等级,按照伤残的等级计算赔偿金额,和单位进行协商,申请劳动仲裁。注意要保存定点医院的医疗费用单据和对应的费用明细清单及门诊处方。定点医院所开具的诊断证明和出院证明、病历报告门在鉴定和赔偿的过程中也会用到。

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