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2022-05-22 回复
根据你描述的情况，你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。单位的违法行为，导致了你的劳动合法权益受到侵害，按照劳动法相关规定，单位是 要支付相应的经济补偿金跟赔偿金（具体数额要根据你的实际情况而定，建议你电话 咨询我），同时，你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁，若有不明，欢迎致电
针对七年的期限辞职有赔偿吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
丰培铭律师
天津东方律师事务所
依据我国相关法律的规定，签订无期限劳动合同后，如果用人单位解除劳动合同的，要对劳动者给予经济补偿，如果劳动者自行辞职的，一般是没有经济补偿的。
章法律师
根据法律规定，哺乳期辞职没有赔偿。
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