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工伤保险住院可以报销多少?

2022-08-27 20:26:55
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山西在线咨询顾问团

2022-08-27 回复

专业分析:

劳动合同生效期间,住院费用支付问题:首先应在伤害发生30日内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。 若用人单位未按以上时限提出工伤认定申请,则可由工伤职工或家属、工会组织在一年内提出申请,此期间的工伤有关费用由用人单位承担。 在工伤期间若需要暂停工作接受治疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。但停工留薪期一般不超过一年。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

参保人员住院的,一般由医疗保险报销,而不是养老保险。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不需要缴纳基本医疗保险费,可按照国家规定享受基本的医保待遇。

张神兵律师

广东律参律师事务所

职工医疗保险慢病和特殊疾病、重大疾病,年度内起付标准为700元;甲类及普通诊疗支付80%,乙类为75%高精尖为70%,职工医疗保险慢病和特殊疾病、重大疾病,年度内起付标准为700元。

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