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1、职工或者用人单位在限制的时间内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、工伤认定后,用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,通过劳动能力鉴定确定伤残等级。 3、用人单位根据伤残鉴定的等级,按法律的规定进行赔付。
职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若是所在单位未提出工伤认定申请,劳动者可以自行直接提出。劳动者接受工伤认定,及时保存相关鉴定材料,以便日后进行工伤赔偿使用。
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