一、第一步，提出工伤认定申请。及时到当地人社局工伤科申请工伤认定，因为工伤认定的时效为一年，所以必须在一年内申请工伤认定，如果超过时间，就无法做工伤认定，你的赔偿也就得不到了，如果去工伤科申请工伤认定，他们说暂时无法做认定的，你也要做一个备案登记，简单一点说就是将伤者姓名、用人单位、工伤时间、地点、以及相关情况做个登记先。二、第二步，维权方法。可以就赔偿问题与用人单位进行协商，协商不成时，委托律师向用人单位所在地劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。三、工伤赔偿请求。一般有医疗费、交通费、误工费、护理费、伙食补助费、因工负伤导致停工留薪期间的待遇等费用，伤情严重达到伤残程度的还有一次性伤残补助金，但具体还要看案件情况。四、一般来说在工作地点、工作时间因工作发生事故属于工伤，但具体是否构成工伤仍然需要进行工伤科进行认定。
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
一般地区都是24小时之内。在事故发生后，在交警队阶段我们有一些资料时必须要从交警队获得的，其中主要包括： 1、《交通事故责任认定书》； 2、肇事车辆行驶证复印件； 3、肇事车辆驾驶员驾驶证复印件； 4、对方车辆所承保的保险公司信息及保单复印件； 5、如受害人有严重伤害情况，应向交警部门索取《伤残评定登记表》上诉材料一般在事故发生之日起3个月内取得，但有可能提取向交通部门取得。 一般当事人自行向交警队复印和取得以上材料可能会有所苦难，可以委托律师来协助取得。
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