可以要求单位申请工伤认定，如果单位不给申请，可以自己去申请工伤认定。伤情稳定之后可以申请劳动能力等级鉴定。之后可以要求单位赔偿。具体数额具体项目需要了解更多的资料信息。具体的可以来电咨询详谈，可以点击右上角律师在线进行详细交谈，也可以转一对一咨询。薇信电话同号。如果还有其他法律问题的话也可以来电咨询。
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可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定；并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。可以用其他的证据证明存在劳动关系，可以用工资条、签到表、工作证等证明存在劳动关系。
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