特色服务
法律大讲堂
用户中心
甘肃在线咨询顾问团
2023-06-19 回复
拖欠工资,可以投诉或者仲裁,需要搜集证据。事实劳动关系:认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:1.工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;2.用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;3.劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;4.考勤记录; 5.其它劳动者的证言等。
针对拖欠工资证明劳动关系怎么开,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
张神兵律师
广东律参律师事务所
写明证明人,证明事项,日期及签章。
张丽丽律师
工资拖欠发放是不合法的,欠工资的证明书,也不需要书写,因为你只要保存好你的上班的考勤卡,能充分证明你的上班时间和工作天数,就可以在单位过期不发工资的情况下,带上这些资料去劳动所投诉解决。如果单位愿意开具欠薪证明,那一定要在证明上,写明金额和发放工资的日期及过期不发的赔偿金。rn同样可以把欠薪证明到劳动所投诉备案,这样劳动所也会监督单位履行。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.07.06
2021.11.04
2022.06.15
2022.03.25
2022.07.29
网友热门关注
2,347人已观看
8,238人已观看
劳动关系工资被拖欠怎么办
劳动关系证明怎么开
708人已观看
147人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复