针对工伤认定单位不给报销有哪些情况，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
工伤认定情况如下：根据相关法律规定，职工有下列情形之一的，视为工伤：在工作时间和工作场所受到事故伤害；工作时间前后在工作场所从事准备或收尾工作受到事故伤害；在工作时间和工作场所履行工作职责而遭受意外伤害；职业病；因工作原因受伤或者事故下落不明的；在上下班途中，受到非主要责任的伤害；其他。
1、故意犯罪，如果职工因为故意犯罪造成自身伤亡的，由职工自己承担相应的责任；2、醉酒或者吸毒，醉酒或者吸毒导致行为能力失控，由职工自行承担责任；3、自残或者自杀，行为出发点不是为了工作，不能认定为工伤。
相关专题
网友热门关注
