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公司补充协议如何有效?

2023-02-15 21:12:03
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北京在线咨询顾问团

2023-02-15 回复

专业分析:

在双方自愿且符合劳动法要求前提下,签订的补充协议,与劳动合同享有同等法律效力。一旦双方签字认同,如果出现违约情况,另一方都可以用此为依据,向劳动监管部门申诉维权。严格而言,合同补充协议是对原合同未尽事宜,或者合同履行过程新发生的情况而另外进行的约定。与合同的变更协议不同,但实务中订立的以“补充协议”为名的协议,其实质内容却常是合同的补充并有变更。因此,在签订时要特别注意以下三个问题:1、补充协议的当事人应当与原合同当事人严格一致;2、补充协议的形式应当与原合同一样完备;严格防止与原合同发生内容矛盾。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

补充协议是否有效,属于什么性质,要根据协议的实际情况确定.一般补充协议是对基础协议未尽事宜的明确、细化.也有可能是对部分合同内容作修改、增加、删减的约定,与原合同具有同等法律效力。从实际约束力来看,补充协议对合同双方约束力是优于原合同的,因为补充协议是对原合同出现新的情况或不足等情形而做的新的约定。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

补充协议的效力与原合同并无二致,两者具备相同的法律效力,特殊情况补充协议比原合同更具说明性以及说服力。当补充协议与原合同发生矛盾或者冲突时,一般按照签约时间在后所约定的合同内容或者合同条款为执行准则。

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