请病假半年单位解除劳动合同是否可以
劳动者请病假半年,享受一定的医疗期,如果医疗期内用人单位解除劳动关系,属于违法解除,应该支付劳动者赔...
病假多久可以单位解除劳动合同
病假达到规定的医疗期限,并且满足不能从事原工作和另外安排的工作,单位可以解除劳动合同,具体的医疗期限...
病假多久单位可以解除劳动合同
1、可以等病假时间到了,由用人单位提出解除合同,那样可以获得经济补偿金的。2、《劳动合同法》第四十条...
病假期间单位可以解除劳动合同吗?
劳动者在上班期间生病,而且申请病假,但超过法定医疗期的,那么单位会解除劳动合同,而且支付劳动者经济补...
病假期间单位可以解除劳动合同吗
用人单位不是社会福利机构,不可以长期请病假。医疗期满,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工...
休病假多久单位可以解除劳动合同
休病假的期限最长是二十四个月,如果劳动者在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安...
请了病假,单位可以解除劳动合同吗?员工请病假多久就解除劳动合同
病假根据在本单位工作时间不同以及总工作年限不同而不同,最高可以达到24个月。根据你的情况,病假最多3...
生病后单位可以解除劳动合同
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用...
患病可以单位解除劳动合同吗
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; ...
什么疾病单位可以解除劳动合同
除职业病属于工伤鉴定为一至六级的以外,其它任何疾病,医疗期满,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行...
工伤病假期间单位可以解除劳动合同吗
用人单位不是社会福利机构,不可以长期请病假。医疗期满,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工...
用人单位可以以病假为由解除劳动合同吗?
单位以请病假时间长为由解除劳动合同是没有法律依据的。如果单位单方解除劳动合同,您可以根据《劳动合同法...
没有病假条单位是否可以解除劳动合同
用人单位不得和在医疗期的劳动者解除劳动关系,如果劳动者没有病假条,可以按公司相关考勤的规章制度处理。...
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