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什么情况下会有离职的赔偿金

更新时间：2022.06.20

如果是以下情况，员工离职是可以得到补偿金的：公司不与该员工续约、公司解聘拒绝订约员工、完成工作任务后解约、员工被迫离职、被公司辞退、公司依法裁员、公司非过失性解约、公司破产。

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